Rara, wie ben ik?
| Uitgegeven: | 21 juni 2011 09:20 |
| Laatst gewijzigd: | 21 juni 2011 09:19 |
Wie zijn functie wordt, verliest zichzelf. Soms is dat een beroepsvereiste, maar meestal niet.
Door Paul Verburgt
Een belangrijke voorwaarde om president van Amerika te worden is dat je presidentieel bent. Gewichtig overkomen, de stem een octaaf lager dan normaal, baby’s zoenen en bejaarden aaien en tegelijk met een verheven distantie de wereld in kijken.
Dat vreemde mengsel van mensenmens en supermens. Wie zichzelf is, wordt nooit president. Wees je baan!
Eigen taal
En ach, ik vind het ook wel een mooi gezicht. Hoge functionarissen die de rol van hoogwaardigheidsbekleder spelen. Iedereen begrijpt de boodschap: “Bij mij zit je goed, want ik ben belangrijk.”
Een stuk beter dan een koningin die op de fiets springt en warme chocola inschenkt. Die wil normaal mens spelen. Kan niet. Ik ben republikein, maar Beatrix vind ik oké. Ze is koninklijk. Ze spreekt zelfs een eigen taal. Goed werk!
Persoonsverwarring
Het gaat natuurlijk mis als een echt normaal mens zo in zijn baan opgaat dat die zichzelf vergeet. Dat is niet de bedoeling, want ben je dan nog wel iemand? Een opmerkelijk staaltje van persoonsverwarring kwam ik tegen toen ik bij een groot telecombedrijf werkte.
Ik was er helemaal door uit het veld geslagen. Ik sprak iemand die overdag de ‘nederige’ functie van monteur vervulde en ′s avonds de ‘machtige’ functie van wethouder. De rollen die er volgens hem bij hoorden, toonde hij me in een gesprek van een kwartiertje.
Mensen
Sindsdien wil ik niks meer weten van functies, alleen nog maar van mensen. Met als ultieme, voor mijn part onredelijke consequentie dat ik sollicitanten die naar de functiebeschrijving vragen, niet meer aanneem.
Paul Verburgt was jarenlang directeur van organisaties in de publieke en private sector en werkt nu als adviseur vanuit zijn bedrijf Minimal Management. Hij schreef de boeken 'Bazenbargoens' en recentelijk 'Heel Herkenbaar. Volg hem ook op Twitter/Paulminimal.
| © NUzakelijk |
|
|
|
|
|
|
- Politici vinden ons stomkoppen
- Collegaatje Dibi
- ‘U spreekt met de voicemail’
- ‘Waarom is niet iedereen zoals ik?’
- Angry Birds in Noord-Korea
- Het nieuwe graaien
- Oordelen met de kennis van toen
- Lekker principieel doen
- Schoon genoeg!
- De beunhaas en de stilte
- Op de man spelen voor de goede zaak
- De gevoelstemperatuur van de parkeertarieven
- De kunst van het bezuinigen
- Spekmania
- Hoe maak je een bureaucratie?
- Elk jaar een Elfstedentocht koud kunstje
- Sneeuwblind
- Tijd voor een bevredigingscommissie
- @Helpikwordgenoemd
- 5 tips voor de dommen
- De ‘waarheid’ als wraak
- Alsof post op maandag belangrijk is!
- Bisschoppen: opstappen!
- FNV: control-alt- delete
- Een dode kat in een boom, kan dat?
- ‘Hun zijn hartstikke gek geworden’
- 200 stiekeme machthebbers in Nederland
- Kamer wil zelf kunnen vonnissen
- Knechtenkwaak
- ‘Dat hebben we zo met elkaar afgesproken in dit land’
- Weg met de niet-verzuimbeloning
- Nieuwe tv-serie: Het Pension
- Opleiden in de praktijk
- Het retro-excuus
- 'Jij hebt iets tegen HR!'
- Afrekenen met je soortgenoot
- Duurzaam personeelsbeleid: vederlicht
- Het ik-ben-okidoki-keurmerk
- Populisten bedreigen onze welvaart
- 'Deze column kan uw mening ernstig schaden'
- Van wie is de crisis?
- Het Monster van Loch Ness
- Anti-baas op de divan
- Verdwijnen de bedrijfsartsen?
- Is topmanagement topsport?
- Stampvoeten op je eigen schaduw
- Luchtfietsen met de Europese Unie
- De echte Balkenende-norm
- Rara, wie ben ik?
- 'Wat kunnen we hiervan leren?'
Ondernemersblog
| Leren van een pak hagelslag | |
|
'Je kansen op winst en vrijheid beginnen in je offerte: wat bied je aan en tegen welke condities?' |
NUzakelijk, de app!
| Volg het laatste nieuws via je smartphone | |
|
Bekijk ook de video. |