'Agressie tegen overheidspersoneel is onacceptabel'
| Uitgegeven: | 29 mei 2008 17:27 |
| Laatst gewijzigd: | 29 mei 2008 17:27 |
DEN HAAG - Minister Ter Horst heeft donderdag een nieuwe stap gezet om agressie tegen overheidsdienaren te bestrijden. Samen met vertegenwoordigers van werkgevers en werknemers ondertekende ze een landelijke norm voor een correcte omgang met hulpverleners, buschauffeurs en ander overheidspersoneel.
Kern daarvan is dat agressie en geweld tegen hen nooit wordt getolereerd. Ook moeten werknemers met een publieke taak de ruimte krijgen om hun werk te doen, moeten mensen hun aanwijzingen altijd opvolgen en mag de bedrijfsorde niet worden verstoord. Werkgevers kunnen een bijbehorend beeldmerk gebruiken om de huis- en gedragsregels kracht bij te zetten.
Overheidspersoneel krijgt steeds vaker te maken met agressie en geweld. Een kwart van hen wordt geconfronteerd met fysiek geweld en bijna twee derde met een agressieve benadering, zo bleek vorig jaar uit onderzoek. Vooral ambulance- en gevangenispersoneel en treinconducteurs hebben het zwaar te verduren.
Het kabinet presenteerde vorig jaar een actieplan dat ertoe moet leiden dat agressie tegen overheidsdienaren in 2011 met 15 procent is afgenomen ten opzichte van 2007.
| © ANP |
- UWV helpt gevangenen aan werk
- Aantal topvrouwen stijgt
- UWV moet burn-out-schade vergoeden
- Nyenrode kweekt nieuw soort manager
- Deeltijdvrouwen willen meer flexibiliteit
- Personeel slecht op hoogte van griepmaatregelen
- Vakantiegevoel na eerste werkdag al weg
- Meerderheid bedrijven niet voorbereid op griep
- Werknemers vaker ontslagen na online lekken informatie
- Minder inleg bij bedrijfssparen
- Recessie goed voor landmacht
- Vrouw werkt liever voor mannelijke baas
- Forse daling vacatures
- Driekwart Duitse werknemers altijd bereikbaar
- Bloemen beïnvloeden vergadering
- ‘Auto van de zaak blijft heilig’
- 'Manager moet voorop bij nieuwe werken'
- Aantal werkzoekende Nederbelgen gestegen
- Vraag naar uitzendpersoneel daalt niet verder
- Relatief korte werkweek in Nederland
- Aantal vrouwen bij rijksoverheid neemt toe
- Uitzendkrachten tevreden naar het werk
- Tsunami van CV's na recessie
- Personeelsadvertenties bijna gehalveerd
- Leeftijd niet beslissend voor hoogte ontslagvergoeding
- Meldpunt voor tegengewerkte vaders
- Ouderschapsverlof minder populair
- Relatief weinig banenverlies in Nederland
- Eerste hulp bij ontslag
- Managers ook toe aan deeltijdwerk
- Bijna helft werkenden is parttimer
- Veel interesse in regeling voor kenniswerkers
- Meer illegale arbeid door recessie
- CDA wil helderheid ontslagrecht 65-plusser
- Kwart werknemers kijkt Tour tijdens werk
- Student koppelt vakantiebaan aan studie
- Explosieve toename arbeidszaken
- Donner zet maximering gouden handdruk door
- 'Besmette werknemer moet thuis blijven'
- Logo in vacature helpt gehandicapten aan werk
- SP start groot onderzoek onder zorgpersoneel
- Defensie werft op Marktplaats
- Bedrijf krijgt meer vrijheid bij reorganisatie
- 'Verhoging AOW-leeftijd staat vrijwel vast'
- Baas moet discriminatie tegengaan
- Virtueel werk dagelijkse kost bij Shell
- Werknemers tevreden over aantal werkuren
- Tokyo duurste stad voor expats
- Pensioenontslag niet meer vanzelfsprekend
- Werkende 60-plusser wil na 65 doorwerken
Top 5 vacatures
| 1. | Sanoma Media (31) |
| 2. | BovenIJ Ziekenhuis (1) |
| 3. | Connexys (2) |
| 4. | Deloitte (52) |
| 5. | DAS (2) |
