Eenderde checkt werkmail in vakantie
| Uitgegeven: | 21 juni 2011 17:57 |
| Laatst gewijzigd: | 22 juni 2011 08:13 |
AMSTERDAM - 33 procent van de Nederlandse werknemers zegt zijn werkmail tijdens de zomervakantie te lezen. Dat blijkt uit onderzoek van Projectplace onder 800 Europese respondenten.
Het gemiddelde in Europa ligt een stuk hoger: uit het onderzoek blijkt dat bijna de helft van de ondervraagde Europese medewerkers van plan is zakelijk in te loggen op het vakantieadres. Verrassend is dat zij aangeven hierdoor beter te kunnen ontspannen.
Met name respondenten uit Scandinavië, zoals Noorwegen (59 procent) en Zweden (51 procent), verklaren werkgerelateerde mails te checken terwijl ze op vakantie zijn. In Duitsland (48 procent) en Denemarken (43 procent) is de bereidheid ook hoog om dit te doen. Nederlanders zijn minder dan de rest van de Europese landen bereid dit te doen.
Ontspanning
Een op de drie respondenten stelt dat het bijhouden van de werkmail helpt om te ontspannen op vakantie.
Een ondervraagde legt uit: “Ik denk dat 5-10 minuten per dag mijn werkmails checken mij na de vakantie helpt het werk op kantoor weer beter op te pakken. Dat maandagochtendgevoel dat je krijgt wanneer je honderden e-mails moet bijwerken is niet een van mijn favoriete dingen om te doen.”
Flexibel werken
Degenen die van plan zijn om tijdens hun vakantie werkmails te lezen blijken al gewend zijn aan ‘het nieuwe werken’. Respondenten die hun inbox ook tijdens vakantie controleren geven vaak aan dat hun werkgevers het flexibele werken aanmoedigen. In Nederland ligt dit percentage op 69 procent.
| © NU.nl/Monique van Loon |
ZIE OOK:
| 16/06/2011 | Werknemer werkt meer in privétijd | |
| 31/05/2011 | Vooral management omarmt Nieuwe Werken | |
| 11/05/2011 | Man vindt nieuwe werken belangrijker | |
| 21/01/2011 | 'E-mail steeds vaker mobiel gelezen' |
- Camera in bedrijf vaak onwettig
- Werkplek van de week: SelgasCano
- 'Hoogopgeleiden verdienen minder door crisis'
- Rover start petitie voor reiskostenvergoeding
- Winkelier controleert verleden sollicitant vaker
- In dienst nemen AOW'er wordt aantrekkelijker
- Bonden raadplegen leden bij NedCar
- Leren op werk geeft positief effect
- Bijna 1 op 5 werknemers is flexwerker
- Griekse journalisten leggen werk neer
- 'Een vijfde CFO’s verwacht CEO te worden'
- Cargill komt Amsterdamse stakers tegemoet, acties gestopt
- Aantal uitzenduren bijna 2 procent lager
- Baan zoeken steeds vaker via sociale media
- Werkgeverstip: 'Leer van anderen, maar kopieer niet klakkeloos'
- Kunduz-akkoord raakt forens
- Nederlandse werknemers weinig gehecht aan baan
- Werkgevers pleiten voor loonstijging
- Vakantiegeld minder vaak voor vakantie
- Nederlandse Manager kiest sollicitant in kortste tijd
- Bonden blij met gele kaart voor Brussel
- Werkplek van de week: NorthernLight
- 'Vertrouwen manager essentieel voor bedrijf'
- Bondgenoten ziet 'goed werk' terug in cao's
- Nederland in top loonbelasting
- 'Niet meer banen door aanpakken ontslagrecht'
- Nederland stijgt op wereldwijde ranglijst arbeidsmarkt
- 'Vakantiegeld trekt Nederland niet uit recessie'
- Werkplek van de week: Brand New Telly
- Nederlandse lonen bij hoogste ter wereld
- Dynamiek op arbeidsmarkt loopt terug
- Limburg kampt met zeer langdurig werklozen
- Portugal schrapt vier vakantiedagen
- Quota voor vrouwelijke topambtenaren België
- 'Falende bestuurder vaak aangepakt'
- 'Payrolling' splijt werkgevers en vakbonden
- Nederland belangrijker als congresland
- Werkgevers noemen nullijn niet realistisch
- 'Onduidelijkheid over reiskostenvergoeding'
- Leading Lady of Brave Sis (zakenboek)
- Kwart werknemers bezorgd over baan
- Oudere werknemer verwacht langer door te werken
- Vijf vragen over het nieuwe loonstrookje
- Werkplek van de week: SuperHeroes
- Trein niet populair om naar werk te gaan
- Online vacatureaanbod stijgt licht
- Werkgever biedt te weinig doorgroeimogelijkheden
- Verband tussen reistijd en dikke buik
- CNV vindt salaris niet het belangrijkst
- 'Steeds vaker ontslag vanwege sociale media'
Ondernemersblog
| Leren van een pak hagelslag | |
|
'Je kansen op winst en vrijheid beginnen in je offerte: wat bied je aan en tegen welke condities?' |
Opinie
-
Aan afstudeerders heb je niets
'Investeer als bedrijf flink in studenten, dat betaalt zich dubbel en dwars terug'
-
Een nieuwe, groene industriepolitiek
'Een groene economie vraagt om een industriepolitiek nieuwe stijl'
-
Politici vinden ons stomkoppen
'Ze weten allemaal precies hoe het moet. RADICAAL anders!!'
Zakenboek
|
‘Social media zijn uitgegroeid van een netwerk voor privé-gebruik voor contacten en spelletjes tot een medium dat wordt toegepast in het bedrijfsleven' |
Loonstrook
| Vijf vragen over het nieuwe loonstrookje | |
|
Het loonstrookje wordt vereenvoudigd. Wat verandert er precies? |
Top 5 vacatures
| 1. | Sanoma Media (31) |
| 2. | BovenIJ Ziekenhuis (1) |
| 3. | Connexys (2) |
| 4. | Deloitte (52) |
| 5. | DAS (2) |